工厂自离员工有工资可拿。依据《劳动法》，员工工作即应获得报酬，单位需在交接后支付。不及时支付，员工可申请仲裁，避免损失。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫自离员工有工资。操作如下：1.首先与工厂人事协商，要求支付应得工资；2.若协商无果，准备证据，如工时记录、合同等；3.向劳动仲裁委员会提起仲裁，维护自身权益。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫工厂自离员工工资问题，常见处理方式是先与单位协商，协商无果则申请劳动仲裁。选择时需考虑效率与公正，仲裁能确保权益。
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