拖欠工资经劳动监察大队投诉以后几天能要回工

拖欠工资投诉后,处理时间视具体情况而定。依据《劳动法》等规定,劳动监察大队会介入调查,若公司拖欠属实,将责令支付。不及时处理可能导致劳动者生活困难,甚至引发社会问题。
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处理拖欠工资,常见方式有举报、仲裁、诉讼。举报至劳动监察大队快速直接;仲裁适用于争议解决;诉讼则为最终途径。选择时,考虑效率与成本,优先尝试举报与仲裁。
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拖欠工资可这样处理:1. 举报:向劳动监察大队投诉,提供证据,等待调查处理。2. 仲裁:若举报无果,申请劳动仲裁,需准备相关材料,支付仲裁费。3. 诉讼:对仲裁不满,可向法院起诉,要求支付工资及补偿金。各步骤需保留证据,确保权益。
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