餐饮行业国庆不放假且没加班费违法。依据《劳动法》,法定节假日应支付加班费,不支付将受劳动行政部门责令改正并赔偿。长期不改正会影响企业信誉及面临法律诉讼。 ✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫餐饮行业国庆不放假应支付加班费。常见处理方式为与雇主协商,要求支付;若协商无果,可向劳动监察部门投诉或提起劳动仲裁。选择时需考虑效率与效果,优先协商解决。 ✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫国庆不放假需付加班费。处理方式:1. 与雇主沟通,明确加班费事宜;2. 若沟通无果,收集加班证据,向劳动监察部门投诉;3. 仍无法解决,申请劳动仲裁,提交加班证据及诉求。
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