陪护假不算产假，是男方在女方产假期间的看护假。依据《劳动法》等，陪产假具体规定由各地计划生育条例确定，非全国统一，未明确其属产假。若不及时休，可能丧失看护配偶和新生儿的机会。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫陪护假非产假。具体操作：1. 确认当地是否有陪产假规定；2. 有规定则按条例申请休假，享受相应权益；3. 无规定可与雇主沟通，争取灵活安排或补偿，确保权益不受损。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫陪护假处理方式需依据当地规定，常见为查看地方计划生育条例。有陪产假地区，按条例规定休假；无陪产假地区，可与单位协商其他福利或补偿。
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